Лето 2024

 Детский христианский лагерь — это место, где дети и подростки не только отдыхают, но и находят новых друзей, учатся важным жизненным ценностям и открывают для себя мир приключений! Почему выбирают нас? Для кого наш лагерь? Мы принимаем детей и подростков в возрасте от 9 до 14 лет. Независимо от того, любит ли ваш ребенок активные игры…

Читать далее

5 интересных библейских уроков из жизни Иосифа

5 уроков в word и pdf. форматах. Данные уроки использовали в детском летнем лагере 2022 года. Отзывы от детей и команды были хорошими. Пример: 2 Урок. Связь потеряна Основная мысль. Знание и любовь к Богу – это не дает гарантии, что жизнь будет лишена испытаний и трудностей. Бог не всегда избирает для нас легкий и беспроблемный…

Читать далее

Справочник организатора молодежного лагеря

Для молодежи в Эстонии организуются как  постоянные, так и проектные лагеря , деятельность которых  четко регулируется Законом о занятости молодежи . Созданы условия для отдыхающих, лагерной среды и персонала. Перед вами руководство для организатора молодежного лагеря! Это продолжение серии руководств, изданных в 2005 году и ранее, в котором частично использованы более ранние материалы, но по возможности приведена и обновленная информация. Руководство…

Читать далее

Жизнь лагеря

1.   Правила поведения Любые наши действия прямо или косвенно влияют на окружающих людей. Само наше присутствие уже вносит в общую атмосферу лагеря определенный оттенок. Наше влияние может быть как положительным, так и отрицательным. Зачастую мы не задумываемся об этом и не замечаем своего влияния на окружающих, но, независимо от этого, оно существует. Очень важно с…

Читать далее

Детские советы вожатым

1. Не бойся быть со мной строже. Пусть ты не будешь слишком мягким, зато я буду чувствовать себя под защитой. 2. Береги меня от вредных привычек. Надеюсь, что ты поможешь мне забыть о них навсегда. 3. Определи границы моей свободы и не позволяй мне забыть о них, а то я могу пойти и дальше. 4….

Читать далее

Книга Руководство для сотрудников лагеря

Для успешной работы каждого лагеря необходимы четкая структура и ясная внутренняя политика. Структура лагеря — это его внутреннее устройство, а политика — принципы и нормы поведения и взаимодействия. Настоящее руководство предлагает примерную модель организации современного христианского лагеря. Оно включает миссионерское обязательство и вероисповедание лагеря, должностные инструкции сотрудников, анкеты, правила, расписания и многие другие полезные материалы. Проверено на опыте работы ХЛ «Анапа» Христианский…

Читать далее

Организация и проведение эффективной послелагерной работы

Начиная с весны мы очень старательно готовились к летним проектам и в особенности к лагерям. Тщательно продумывали программу, набирали команду, не забывая при этом усердно молиться. Лагеря пролетели, как одно мгновение. Чудесное мгновение, наполненное благословениями, увлекательными событиями и радостными слезами покаяния многих участников. Лагеря закончились. И тут произошло неожиданное. В течение нескольких месяцев все «свежепокаянные»…

Читать далее

Качества, необходимые для координатора программы

Координатор программы для мальчиков/девочек – один из руководителей христианского лагеря. Он несет ответственность за семерых или восьмерых наставников и за пятьдесят-шестьдесят воспитанников, которые находятся в их ведении. Ему поручено планирование и проведение программы для своей команды. Он отвечает за взаимоотношения и сплоченность в своей команде. Качества, необходимые для координатора программы: Духовная зрелость Духовно зрелый человек…

Читать далее

А ваш ребёнок готов к поездке в христианский лагерь?

       Христианский лагерь может изменить жизнь ребёнка до неузнаваемости.  Когда мне было семнадцать лет, я отправился в лагерь, чтобы сбежать из дома, а в итоге нашёл там Бога. В лагере я познакомился с Христом; в лагере изменилось направление моей жизни, и в лагере начался мой путь познания Бога.  Лагерь и отдых на природе…

Читать далее

Как подготовить сотрудников лагеря

Дейв Лоуэн. Как подготовить сотрудников лагеря. Семинар для директоров лагерей ,1999 (печатается в сокращении) Я работал директором лагеря в течение 38 лет. Моя основная обязанность – снабдить сотрудников всем необходимым, чтобы они могли выполнять свою работу хорошо. Не забывайте заботиться о своих сотрудниках, обучать их. Директор несет ответственность за свое видение на обучение сотрудников. Если у…

Читать далее